In de competitieve wereld van de Formule 1 is ervaring vaak de sleutel tot succes. Dit is de overtuiging van Peter Bayer, CEO van het AlphaTauri-team, die benadrukt hoe cruciaal het is om een ervaren coureur in het team te hebben. De keuze voor een ervaren rijder komt voort uit de ambitie van het team om competitief te zijn. De CEO benoemt de verschillen tussen Daniel Ricciardo, die al een lange Formule 1-carrière heeft en zijn teamgenoot Yuki Tsunoda die, vergeleken met zijn teamgenoot, pas sinds kort in de Formule 1 rijdt.
'Dit komt ook door de aandeelhouders, toen ze de zaken aan het bijschaven waren, die zeiden dat ze wilden dat we competitief zouden zijn', zo begint Bayer zijn uitleg tegenover Motorsport.com. Franz Tost, de teambaas, deelt deze visie en stelt dat een jonge coureur ongeveer drie jaar nodig heeft om klaar te zijn voor de Formule 1. Dit is niet alleen vanwege de fysieke vaardigheden, maar ook vanwege de complexiteit van de sport in het huidige tijdperk. Bayer voegt hieraan toe: 'Een jonge coureur heeft drie jaar nodig om gereed te zijn voor de F1, met alle complexiteit die de sport op dit moment vereist, de hoeveelheid informatie die ze tot zich moeten nemen en verwerken en dan terugkoppelen aan ons.'
Verschil tussen Tsunoda en Ricciardo
Het belang van ervaring komt duidelijk naar voren in de communicatie tussen coureur en team. Bayer illustreert dit met een treffende metafoor. 'Het is een beetje zoals in het theater, waarin iemand de hele tijd praat, terwijl het bij Daniel stil is. Eén keer per ronde koppelt hij terug, bijvoorbeeld over een probleem met de achterkant van de auto, of wij dat dan kunnen controleren', legt de CEO uit. Daarnaast benadrukt Bayer het belang van instructies voor minder ervaren coureurs, zoals het geven van aanwijzingen als 'rem later', 'rem eerder' of 'houd het remmen op de motor in de gaten'. Deze begeleiding is vooral cruciaal voor Tsunoda, waar Bayer aangeeft dat hij meer hulp nodig heeft in het begrijpen van de nuances van de Formule 1.
Aandacht en geld voor rookies
Bayer wijst naar McLaren-coureur Oscar Piastri als het 'beste voorbeeld' van een rookie. Hij prijst Piastri voor zijn vermogen om snel te begrijpen hoe de auto werkt en hoe deze te optimaliseren. 'Hij kwam en reed ik weet niet hoeveel kilometers, maar hij kwam en begreep de auto. Hij begreep de dynamiek, hij begreep de knoppen en dat maakt zo'n groot verschil. Het verbindt je volledig', aldus de CEO.
In het streven naar succes en competitiviteit zet AlphaTauri in op ervaring als de sleutel tot het begrijpen van de complexiteit van de Formule 1. 'Het is dus een ervaren coureur die een jonge coureur onder zijn vleugels neemt. En zelfs die jonge coureur moet worden voorbereid, dus dat is een ander nieuw gebied voor ons volgend jaar. We willen een deel van het geld dat we nu verdienen gebruiken om ervoor te zorgen dat we de jonge coureurs zo goed mogelijk kunnen voorbereiden', sluit Bayer af.
Plaats reactie
0 reacties
Je bekijkt nu de reacties waarvoor je een notificatie hebt ontvangen, wil je alle reacties bij dit artikel zien, klik dan op onderstaande knop.
Bekijk alle reacties