Het geheim van de ontwikkeling van Aston Martin: 'Per race hadden we kleine updates'

Voor de afgelopen double-header stond Aston Martin nog negende in het constructeurskampioenschap, maar in Japan en Singapore behaalde het team twintig punten en daarmee staat de Britse renstal momenteel zevende. Een behoorlijk verschil met begin dit jaar. In de eerste drie races had Aston Martin bijvoorbeeld helemaal geen punten. 'We hebben vanaf de start van het seizoen een agressieve ontwikkeling doorgemaakt', begint McCullough bij Motorsport.com.

'Per race zijn er kleine updates op de auto gezet en deze onderdelen doen hun werk', vervolgt de Brit. 'De auto is sneller en we begrijpen wat er gebeurt. Dit met dank aan de heren van de ontwikkeling. Een snellere auto maakt ons werk op de baan een stuk eenvoudiger', prijst McCullough. Ook ziet hij een ander voordeel. 'Tegelijkertijd zijn we ook gezegend met een goede betrouwbaarheid. We hebben altijd geracet. Of je nu slechts een punt scoort, zoals Lance (Stroll, red.) vaak deed, of meer punten scoort zodra de mogelijkheid zich voordoet. Het gaat erom dat je jezelf in die positie zet.'

McCullough heeft goede hoop voor de laatste raceweekenden. 'Met nog vier races te gaan, staan we er veel beter voor dan Haas, AlphaTauri en bijna Alfa Romeo. McLaren en Alpine liggen te ver voor', ziet McCullough in. 'Maar wij hadden altijd het idee dat P6 mogelijk was en nu zitten we in dat gevecht. Er is nog een lange weg te gaan, maar het is leuk om met verschillende auto's op diverse circuits te kunnen strijden.'

Ook al zijn de ontwikkelingen voor volgend jaar al in volle gang, wordt er nog steeds gewerkt aan de AMR22. 'De nieuwe mensen hebben veel inbreng gehad bij de auto van dit seizoen', legt McCullough uit. 'We zijn echt een goede richting ingeslagen. Het team werkt na een wat lastige start goed samen. Uiteindelijk kwamen we bij de juiste ontwikkeling uit en zijn we daarmee verdergegaan. Het is een beloning voor iedereen. De reglementswijzigingen voor de auto van 2022 waren enorm. Voor iedereen in het hele team was het een uitdaging. Dat we nu op schema liggen en punten scoren geeft iedereen veel voldoening', eindigt de performance director.