De communicatieproblemen rondom Lewis Hamilton bij Ferrari
zijn volgens Karun Chandhok exemplarisch voor een breder thema dit seizoen. Wat
op sociale media werd uitvergroot als een hard of ongemakkelijk radiomoment,
staat volgens de oud-coureur niet op zichzelf. Het gaat niet om één engineer of
één uitspraak, maar om een totaalplaatje waarin taal, cultuur en gewoontes
samenkomen in een omgeving waar alles op topsnelheid moet kloppen. Chandhok wijst erop dat Hamilton uit een uitzonderlijk
stabiele situatie kwam. Jarenlang werkte hij bij
Mercedes met een team dat zijn
manier van denken feilloos begreep. Die overgang naar
Ferrari, met een andere
werkcultuur en communicatiestijl, bleek groter dan vooraf misschien werd
ingeschat. In een sport waar beslissingen in fracties van seconden worden
genomen, is wederzijds begrip geen luxe, maar een absolute vereiste.
Grote verschillen
‘Als je helemaal teruggaat naar de eerste race in Melbourne, dan zag je al
zoveel miscommunicatie’, stelt Chandhok. Hij benadrukt hoe belangrijk de
relatie is tussen coureur, race-engineer en
performance engineer. ‘De beste
samenwerkingen zijn die waarbij engineers je gedachten bijna kunnen lezen.
Terwijl je de pitstraat inrijdt, denken jullie al aan exact dezelfde
veranderingen aan de auto.’ Dat niveau van afstemming kost tijd, en die tijd
heeft Hamilton bij
Ferrari simpelweg nog niet gehad.
De tekst gaat verder onder de afbeelding.
Hamilton ligt nog niet helemaal op één lijn met zijn Ferrari-collega's.
Om dat te illustreren grijpt Chandhok terug naar
McLaren. ‘Kijk
naar McLaren in 2021, toen
Lando Norris in Rusland zijn eerste zege dreigde te
verliezen’, zegt hij. ‘Ze vroegen een 21-jarige, met
Lewis Hamilton achter
zich, om op basis van het weer een bandenkeuze te maken. Dat werkt niet.’
Volgens Chandhok heeft McLaren daar enorm van geleerd en is de communicatie
sindsdien volledig veranderd. ‘Will Joseph heeft fantastisch werk geleverd door
te bepalen:
wat wil ik Lando vertellen, en wat wil ik hem vragen?’
Vanuit de commentaarpositie ziet Chandhok alle teamradio’s
live binnenkomen, en dat levert volgens hem een duidelijk referentiekader op. ‘Mercedes
is de gouden standaard’, stelt hij. ‘Ze zijn beknopt, precies en geven de
coureurs exact de informatie die ze nodig hebben.’ De overstap van die omgeving
naar
Ferrari noemt hij dan ook enorm. ‘Lewis is gegaan van dat niveau naar een
team met taal- en cultuurverschillen, en daar heeft hij het simpelweg nog niet
laten werken.’
Goede voorbeelden
Volgens Chandhok kan Hamilton dat proces wel versnellen. ‘Als
ik in Lewis’ positie zat, zou ik na elke race luisteren naar hoe
George Russell
communiceert met zijn engineer’, legt hij uit. ‘En dan zeggen: dit is hoe ik
het graag zou willen.’ Zelfs op 250 kilometer per uur is er volgens Chandhok
ruimte voor toon en timing. ‘Er is nog steeds zoiets als
de aardige manier.’
De tekst gaat verder onder de afbeelding.
Chandhok is onder de indruk van de band tussen Verstappen en Lambiase.
Dat betekent niet dat er één juiste manier is. Chandhok
wijst op
Max Verstappen en zijn relatie met race-engineer
Gianpiero Lambiase. ‘GP
zet Max vrij snel op zijn plek’, zegt hij. ‘Er is geen gezellig praatje, maar
dat is hun relatie. Ze zijn als broers.’ Juist die duidelijkheid werkt voor
Verstappen, omdat het past bij zijn persoonlijkheid en manier van werken.
Voor Hamilton ligt die balans anders. ‘Lewis moet zijn eigen
vergelijking vinden’, stelt Chandhok. ‘Maar er zijn dingen die je kunt doen om
dat proces te versnellen.’ Het vraagt openheid, analyse en aanpassing van beide
kanten. Niet alleen van de coureur, maar ook van het team eromheen.